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永安市“硬核”护航高校毕业生就业
作者: 时间:2022/8/15 阅读:195次

为进一步加强普通高等学校毕业生就业工作,永安市人社局对辖区范围内2022年度离校未就业高校毕业生就业持续进行跟踪服务,打出高校毕业生稳就业“组合拳”。

  一是服务走心。永安市人社局成立专班,抽选街道和乡镇人力资源和社会保障事务所等人社系统20余名业务骨干组成毕业生就业追踪小分队,以“专人服务”方式与本地户籍离校未就业高校毕业生联系,及时了解掌握他们的就业意愿和状况,确保不漏一人。目前,通过回访永安籍高校毕业生939人,实名制认证已全部落实到位,其中:已就业712人,占比75.83%。

  二是帮扶到位。按照“促进高校毕业生就业创业十大专项行动”的要求,市劳动就业中心梳理高校毕业生就业创业13条政策清单,推送给高校毕业生。市人事人才公共服务中心对有意愿回永的高校毕业生,落实“1311”(即:1次职业指导,3次岗位推送,1次职业培训,1次就业见习)帮扶措施,安排职业指导、创业扶持、技能提升、红娘帮扶等服务促进他们就业创业。

  三是精准对接。针对辖区内的12名困难未就业毕业生进行“一对一”对接帮扶,了解其就业意愿和方向,除了提供就业指导、就业岗位推荐和相关技能培训等服务,还积极联系企业,搭建毕业生和企业双向交流和选择的桥梁。目前,已就业7人,入伍1人。

  四是增岗拓岗。截至目前,开发青年就业见习岗位40个、“三支一扶”岗位3个、选调生6名、大学生志愿服务欠发达地区计划7名、服务社区3名;举办毕业生线上线下招聘会3场,归集各类大中专毕业生48个工种(专业),需求岗位436个,初步达成就业意向305人;参加永安市2022年度创业创新评选项目22个,其中高校毕业生项目7个,一等奖1名、二等奖2名、三等奖2名。

  下一步,永安人社局将把永安籍与来永求职的高校毕业生全面纳入动态管理,精准掌握离校未就业高校毕业生就业创业状态和就业需求,通过实名制跟踪就业服务、召开离校未就业高校毕业生专场招聘会等形式,让高校毕业生实现更加充分更加稳定更高质量就业。


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